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江西省事业单位一年考几次
次。江西省考每年举行一次，时间相对比较固定，一般在3月份发布公告。4月由省委组织部(公务员局)组织考试。
一次。江西省事业单位施行全省统考，笔试由各地市人事考试中心、人社局组织实施。全省统一笔试时间为7月底。笔试结束后，按照笔试成绩从高到低确定面试人员名单。
正常的话一年2次，省级联考一次，部分地市或单位会根据自身编制情况组织考试，具体还要看单位需求。
江西事业单位一年考1次或者2次。江西省事业单位分为全省统考和各地市自行组织的考试。全省统考一般是上半年4月份和下半年11月考试，如果下半年不统一组织的话，由各地市自行组织考试。
参考历年江西事业单位考试内容从考查的题型来看：一般分为全客观和客观+主观两大类。客观+主观的考查地市包括：宜春市直、宜春丰城、抚州、萍乡、吉安、吉安安福县和景德镇。其他地市为客观题。
江西事业单位一般每年进行两次招聘。具体的需要看当年官方出台的公告。
江西事业单位招聘是一年几次
1、正常的话一年2次，省级联考一次，部分地市或单位会根据自身编制情况组织考试，具体还要看单位需求。
2、次。江西省考每年举行一次，时间相对比较固定，一般在3月份发布公告。4月由省委组织部(公务员局)组织考试。
3、江西事业单位一般每年进行两次招聘。具体的需要看当年官方出台的公告。
4、一次。江西省事业单位施行全省统考，笔试由各地市人事考试中心、人社局组织实施。全省统一笔试时间为7月底。笔试结束后，按照笔试成绩从高到低确定面试人员名单。
5、事业单位每年招聘几次 一般大型的一年有1~2次，但是省直以及市直单位的考试次数是没有限制的，一般联考和省统考时间是一致的，联考在每年3月份左右发布公告，而单位自主招考则是根据单位需求来招考的，时间是不固定的。
江西事业单位考试科目有哪些
江西省事业单位考试科目是《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。
江西事业单位考试分为笔试和面试，笔试考试内容是综合基础知识，面试考试内容是结构化面试。
事业单位考试笔试内容分为三类：综合类，教育类，医疗卫生类。
江西事业单位考试考公共科目笔试和结构化面试。笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目满分均为100分。《职业能力倾向测验》主要测查应考人员从事事业单位工作的潜能。